Kabinet dreigt met uitzendverbod en indienstnemingsplicht voor vier sectoren

Om de aanhoudende misstanden bij arbeidsmigratie op te lossen overweegt het kabinet om voor vier sectoren, de vlees-, schoonmaak-, transport- en teeltsector, een verbod in te stellen op het gebruikmaken van uitzendbureaus die arbeidsmigranten aanleveren. Om te voorkomen dat al deze medewerkers als (schijn)zelfstandigen aan de slag gaan, komt er misschien ook een plicht om een minimaal percentage medewerkers in dienst te nemen. Dat schrijft minister Van Hijum van SZW in een brief aan de Tweede Kamer op 20 juni.

Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten

Het gaat om een ambtelijke verkenning van deze twee maatregelen. Tot begin september krijgt de sectoren de gelegenheid aan te tonen dat er een einde is gekomen aan de misstanden met ingehuurde arbeidsmigranten van onderbetaling, slechte huisvesting en grootschalig ontslag op staande voet. Het uitzendverbod en de indienstnemingsplicht kunnen, als de minister komt met een algemene maatregel van bestuur (amvb), op zijn vroegst over een jaar worden ingezet. Dat is wellicht al voor de inwerkingtreding van de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta), die nog door de Eerste Kamer moet worden goedgekeurd.