Tekort aan technici, ICT’ers en verkoopmedewerkers

Ruim één derde (36%) van de HR-professionals ervaart momenteel problemen bij het werven van personeel volgens het Trendonderzoek. Dat is fors hoger dan vorig jaar (23%). Deze toename is met uitzondering van HR te zien in alle sectoren. Over het algemeen kost het met name moeite om ervaren krachten te werven. Enkel Productie & Operations en Inkoop & Logistiek hebben moeite om geschikte starters te vinden. Qua opleidingsniveau is het meeste vraag naar MBO’ers en HBO’ers.

Met name bedrijven in de financiële sector hebben moeite om specifieke vacatures te vervullen. “De recente reorganisaties binnen de financiële sector schrikken mogelijk toekomstige werknemers af,” legt Hans van der Spek, manager kenniscentrum HRM bij Berenshot, uit.

Top 8 moeilijkst vervulbare vacatures:

1. Technici en onderhoudsmedewerkers in de industrie
2. ICT’ers bij Financiële Instellingen
3. ICT’ers in de Groot en Detailhandel
4. Technici en onderhoudsmedewerkers bij overige diensteverlening
5. Verkoopmedewerkers in advisering, onderzoek en overige specialistische dienstverlening
6. Technici en onderhoudsmedewerkers in vervoer en opslag
7. Productie / Operations medewerkers in vervoer en opslag
8. ICT’ers in vervoer en opslag