Minimumloon per 1 juli 2017 omhoog

Per 1 juli 2017 stijgen zowel het minimumloon als het minimumjeugdloon. Het volwassen minimumloon (WML) stijgt van € 1.551,60 naar € 1.565,40. Daarnaast gaat de leeftijd voor het WML van 23 jaar naar 22 jaar. U kunt gebruikmaken van gratis factsheets van de Rijksoverheid om de loon(administratie) van uw medewerkers te updaten.

Stijging

Het bruto Wettelijk minimumloon is vanaf 1 juli 2017:

15 jaar	€ 469,60
16 jaar	€ 540,05
17 jaar	€ 618,35
18 jaar	€ 743,55
19 jaar	€ 860,95
20 jaar	€ 1.095,80
21 jaar	€ 1.330,60
22 jaar en ouder	€ 1.565,40

Compensatie voor hogere loonkosten

U ontvangt compensatie voor de hogere loonkosten van 18-21 jarigen met het minimumjeugdloonvoordeel. Deze regeling gaat in per 1 januari 2018 en compenseert u met terugwerkende kracht voor jonge medewerkers met een laag loon. De compensatie gebeurt automatisch door de Belastingdienst, hiervoor hoeft u niets te doen.

Geplande stijgingen 2018 – 2019

Minimumlonen worden elk half jaar, per 1 januari en per 1 juli, aangepast. Voor de komende periode staan nog de volgende wijzigingen op de agenda:

Vanaf 1 januari 2018 zullen de regels voor het stukloon en voor meerwerk gaan veranderen.
Op 1 juli 2019 zal de minimumloonleeftijd naar 21 jaar gaan.
In 2019 gaat het minimumjeugdloon voor 18- tot en met 20-jarigen omhoog.