Faq's

Krijgen medewerkers doorbetaald tijdens pauzes?

Dat hangt ervan af wat er is geregeld in jouw organisatie. In de Arbeidstijdenwet staat niets over doorbetalen tijdens de pauzes. Pauzes maken in principe...

Welke regels gelden er bij pauzes?

In de Arbeidstijdenwet is vastgelegd wanneer werknemers recht hebben op pauze. Als een werknemer langer dan 5,5 uur werkt, dan heeft hij recht op minimaal...

Openstaande vakantiedagen bij uit dienst: opnemen of uitbetalen?

Als werknemers uit dienst te gaan, hebben ze vaak nog een aantal vakantiedagen over. Het uitgangspunt is dat de werknemer kan kiezen om die alsnog...

Mogen wij het salaris later dan gebruikelijk uitbetalen?

Nee, niet zomaar. Werkgevers zijn verplicht het salaris te betalen op een afgesproken datum. In de arbeidsovereenkomst kun je vinden wanneer dat is. Staat daar...

Moeten wij onze medewerkers iedere maand een loonstrook verstrekken?

Nee, je dat hoeft niet. Je bent als werkgever wel verplicht de medewerker een loonstrook te geven als het om de eerste loonbetaling van die...

Wie moet werknemers informeren over taakdelegatie door de bedrijfsarts

De bedrijfsarts mag bepaalde taken delegeren aan een collega die onder zijn supervisie werkt. Bijvoorbeeld aan een arbo-arts, arboverpleegkundige of casemanager. Dit heet taakdelegatie. Hij...

Wanneer moet een werkgever het salaris uitbetalen?

De werkgever moet het reguliere loon betalen voor of op de dag die in de individuele arbeidsovereenkomst, de collectieve arbeidsovereenkomst (cao) of het arbeidsvoorwaardenreglement (avr)...

Waar moet ik op letten bij onboarding?

Onboarding van nieuwe medewerkers begint over het algemeen al voordat ze officieel in dienst zijn getreden. Vanaf het moment dat je het laatste, vaak arbeidsvoorwaarden-,...

Welke kerndeskundigen helpen bij het uitvoeren van arbotaken?

Bij het arbobeleid moet de werkgever volgens de Arbowet gecertificeerde deskundigen inschakelen. Het gaat om vier kerndeskundigen: de bedrijfsarts, de hogere veiligheidskundige, de arbeidshygiënist...

Waar moet HR op letten bij het afsluiten van een contract met de arbodienst of bedrijfsarts?

De Arbowet bepaalt dat een contract met een arbodienstverlener een aantal vaste onderdelen moet bevatten. Dit is het zogenoemde basiscontract. Elke werkgever moet over zo’n...