nieuws 24.10.2023 Vakbonden mogen medewerkers Temper niet zomaar vertegenwoordigen De rechtbank heeft bepaald dat vakbonden FNV en CNV niet als partij mogen optreden namens de freelancers van Temper, omdat die in grote getalen hebben...
nieuws 23.10.2023 Leidinggevende meestal veroorzaker grensoverschrijdend gedrag De werkvloer is nog lang niet veilig in Nederland. In de helft van de gevallen blijkt de leidinggevende zelf de veroorzaker van grensoverschrijdend gedrag. Daardoor...
nieuws 19.10.2023 Re-integratieplicht tweede ziektejaar verandert Kleine en middelgrote werkgevers hebben vaak grote moeite met de re-integratie eerste spoor. Dat is het re-integreren van langdurig zieke werknemers in de eigen organisatie....
nieuws 19.10.2023 Duidelijker regels nodig bij grensoverschrijdend gedrag Arbeidsrechtadvocaten zijn dringend op zoek naar extra regels bij grensoverschrijdend gedrag. Nu is er te veel onduidelijkheid over passende sancties en zijn er geen duidelijke...
nieuws 18.10.2023 “Blijven leren en ontwikkelen is erg belangrijk: ga mee met de tijd en sta open voor nieuwe inzichten” Sylvia van der Weerden (55) heeft een passie voor alles wat met taal en communicatie te maken heeft. Niet gek, aangezien ze directeur is van...
nieuws 18.10.2023 Eindelijk meer duidelijkheid over verschil werknemer en zelfstandige Na jarenlang getouwtrek en getreuzel komt er eindelijk meer duidelijkheid of iemand in loondienst of zelfstandige is. De bestaande criteria gezagsverhouding en ondernemerschap worden aangevuld...
nieuws 17.10.2023 Boete als werkgever een malafide uitzender inschakelt Het wordt binnenkort onmogelijk om malafide uitzendbureaus in te schakelen. Het kabinet komt namelijk met een nieuw toelatingsstelsel voor uitzendbureaus om te voorkomen dat ze...
nieuws 16.10.2023 WIA-keuring voor werkenden tijdelijk op basis van feitelijke verdiensten Het UWV is begonnen met een inhaalslag bij de sociaal-medische beoordelingen voor de WIA. Jarenlang liepen de achterstanden op, maar nu is er een kentering...
nieuws 11.10.2023 Betere loonstrook biedt meer duidelijkheid Met een beetje geluk krijgen werknemers binnenkort een uitgebreidere loonstrook dan nu. Tot nu toe is op de loonstrook alleen het verschil tussen bruto- en...
nieuws 09.10.2023 Minimumuurloon naar € 13,27 per 1 januari 2024 Het nieuwe minimumuurloon – ongeacht de lengte van de werkweek – bedraagt per 1 januari 2024 € 13,27 per uur, exclusief 8% vakantietoeslag. Dat bedrag...
