nieuws 04.11.2019 Klap in gezicht is einde contract Een medewerker van een vleeswarenbedrijf is op staande voet ontslagen nadat hij een collega een klap in het gezicht had gegeven. Er waren maar liefst...
nieuws 04.11.2019 HR-functie verandert drastisch door digitalisering Maar liefst 71 procent van de Nederlandse HR-professionals verwacht dat haar of zijn functie de komende tijd gaat veranderen. De verwachting is zelfs dat bepaalde...
nieuws 04.11.2019 Minimumuurtarief zzp’er van 16 euro ter internetconsultatie Het minimumtarief voor zzp’ers wordt 16 euro per uur. Zo staat in het wetsvoorstel Wet minimumbeloning zelfstandigen en zelfstandigenverklaring dat nu ter internetconsultatie staat. In...
nieuws 21.10.2019 Wettelijk minimumloon omhoog per januari 2020 Het wettelijk minimumloon wordt per januari 2020 verhoogd naar € 1.653,60 bruto per maand. De minimumloonbedragen voor alle (andere) leeftijdscategorieën zijn als volgt vastgesteld: Leeftijd...
nieuws 21.10.2019 Regels berekening transitievergoeding WAB gepubliceerd Op de website van de Rijksoverheid is een overzicht gepubliceerd waarin de regels voor de berekening van de transitievergoeding vanaf 2020 staan. Deze factsheet biedt...
nieuws 21.10.2019 Inspectie SZW brengt risico’s oneerlijk werk in kaart Inspectie SZW heeft in het rapport de Staat van eerlijk werk de belangrijkste risico’s in kaart gebracht als het gaat om eerlijk werk en uitbuiting...
nieuws 21.10.2019 Werkwijze om arbeidsmarktdiscriminatie tegen te gaan voortaan verplicht Staatssecretaris Van Ark heeft een wetsvoorstel ingediend dat discriminatie op de arbeidsmarkt moet tegengaan: de Wet toezicht discriminatievrije werving en selectie. Een belangrijk onderdeel in...
nieuws 04.10.2019 Vanaf 2020 lagere transitievergoeding na opleiding De kosten die u maakt voor de opleiding van uw medewerkers zodat zij een andere functie binnen uw organisatie kunnen uitvoeren, kunt u vanaf januari...
nieuws 04.10.2019 Hoger onbelast vergoeden aan werknemers De Werkkostenregeling wordt verruimd per 1 januari 2020, zodat werkgevers tot 2000 euro hogere onbelaste vergoedingen kunnen geven aan medewerkers. Dit wordt mogelijk gemaakt, doordat...
nieuws 04.10.2019 SER adviseert: quotum vrouwen in top bedrijfsleven De Sociaal Economische Raad (SER) stelt dat er een zogeheten ingroeiquotum moet komen voor van ten minste 30% vrouwen in de Raden van Commissarissen (RvC’s)....
