Publicatiedatum: 10 september 2015 | Geschreven door: buromiddeldorp
Onduidelijkheid in arbeidsovereenkomst komt u duur te staan!
Een werknemer heeft van Het Hof in Den Bosch gelijk gekregen over een verschil van mening tussen hem en zijn werkgever over zijn arbeidscontract voor onbepaalde…
Wilt u de rest van het artikel lezen? Word lid van Performa’s HR Kennisbank of log in.
Wij gebruiken cookies om onze services te verbeteren. Door op OK te klikken gaat u akkoord met onze voorwaarden.